离职2个月社保怎么处理的 离职2个月社保怎么处理好
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离职之后社保怎么办
辞职后的社保是可以办理转移、转出和退保的。如果辞职后马上找到新的单位工作的话，可以办理转移手续，由新单位续保，这样的话，续保费用也是由新单位承担。
1、离职后灵活就业可在人才市场缴社保，但只能办理养老和医疗保险养老保险，停止交费，形成缴费年限中断，个人账户积累停止，但只要时间不长对今后影响不大;是由个人全额缴纳，即不中断缴费把过去连同企业缴纳的部分一并自己缴纳，但这样个人负担较重不太合算;如果到外地谋职可以办理保险转移手续，到新的就业地区。不管哪种方法，找到新的工作单位都可以续上，在你退休前永远不会作废。
2、离职后找到新工作由新单位办理社保转移手续。
3、离职后无业可参加居民养老、医疗保险。社会保险是跟随一个人一辈子的，每个人都有一个社保账户，里面记录着你的社保参保情况。因工作原因离开原参保单位时，可以办理社保转移。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法 》 第四十一条 有下列情形之一，需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的，用人单位提前三十日向工会或者全体职工说明情况，听取工会或者职工的意见后，裁减人员方案经向劳动行政部门报告，可以裁减人员。
辞职休息几个月社保怎么办
【法律分析】
社保可以暂停，也可以转移的。辞职后有2-3个月暂时不工作，社保不用交，待找到工作后，在新就业单位所在地缴纳社保。转移手续需要本人去办理，中间停交不影响，停交这几个月医保卡可以用，但是不能享受医保待遇，之前缴费的金额还在。转入户籍所在地以灵活就业人员缴纳养老保险和医疗保险。如果原工作单位是户籍所在地，转起来比较方便；如果原工作单位不是户籍所在地，就需要转入户籍所在地继续缴纳，也需要一定的过程。养老保险断缴几个月会损失几个月缴费年限的累积；医疗保险断缴后，断交的几个月无法享受医保待遇。
【法律依据】
《中华人民共和国社会保险法》 第十九条 个人跨统筹地区就业的，其基本养老保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。个人达到法定退休年龄时，基本养老金分段计算、统一支付。具体办法由国务院规定。 第六十条 用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。
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